宣威市发展投资集团有限公司2022 年公开招聘公告

宣威市发展投资集团有限公司（以下简称“公司”）属云南省宣威市人民政府授权宣威市人民政府国有资产监督管理委员会履行出资人职责的市属国有独资企业，注册资本50亿元（首期实缴出资5亿元），公司成立于2021年11月5日，2022年1月14日正式揭牌。改革重组后，现宣威市发展投资集团有限公司下设一级子公司9家，二级公司11家（其中全资公司9家、控股公司2家、参股公司1家）。

公司集中优势资源力量，打造集城市、土地、房地产开发建设与经营、园区开发、农旅发展、教育卫生设施建设、人力资源开发与服务、综合服务及金融投资等业务，集“投、融、建、管、营”于一体的综合性投融资集团公司。集团实行现代化的管理模式，不断吸收与引进先进企业管理模式和经验，奉行“任人唯贤，揽四海之才”的用人之道，建立了一套完整科学的价值观体系。

面向未来，在党的坚强领导下，集团坚持服务域内城市建设、开发域内特色资源、链接域外优质平台，构建产业资本、商业资本、金融资本高度融合的发展态势，培育高质量特色产业、建设高品质金融服务业，塑造有温度、有活力国有集团公司。

本次招聘信息发布于云南招聘网(www.ynzp.com)，其他渠道转载的招聘信息，非本公司发布。招聘事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正的招聘原则；

坚持竞争、择优的选人原则；

坚持考试与考察相结合的原则；

二、岗位及人数

计划招聘13个岗位，需求37人，其中合同制需求25人；劳务派遣制需求12人。

本次招聘岗位、招聘人数、资格条件等详见《宣威市发展投资集团有限公司2022年公开招聘岗位需求表》(附件 1)。

三、基本条件

（一）基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

2.具有良好的品行。

3.具备招聘岗位要求的学历、专业和其他资格条件。

4.具备岗位要求的身体条件。

5.具备报名岗位所需的其他条件。

6.优秀者可适当放宽条件。

（二）有下列情形之一的人员，不得报名：

1.曾因违法犯罪受过刑事处罚，或被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员；

2.属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；

3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；

4.在读的非应届毕业生以及在职公务员和参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关事业（单位）工作人员；

5.被有权机关认定存在舞弊等严重违反招考纪律的行为受到处罚，依据国家、省、市相关规定不得录用的人员；

6.聘用后构成回避关系的人员；

7.法律法规规定不得招录的其他情形人员。

四、招聘方式

招聘方式：

采取网上发布招聘公告，符合招聘岗位条件要求的应聘者通过云南招聘网（http://www.ynzp.com/）点击进入宣威市发展投资集团有限公司2022年公开招聘公告，按照应聘岗位填写相关报名信息。报名时须准确、真实填写个人信息，并提交相关证明材料。凡本人填写信息错误的自行负责。弄虚作假的，一经查实将取消其应聘资格和录用资格。信息一经提交不能修改，应聘者应慎重仔细填写。每名应聘者限报1个岗位，且不得重复报名，本次招聘只接受网络报名，恕不接受电话、现场投递或邮寄材料报名。

招聘公告发布渠道：

本次招聘公告在云南招聘网（http://www.ynzp.com/）统一发布，公告期为12天。

五、报名程序及资格审核

（一）报名时间及要求

1.报名时间：2022年8月20日至2022年8月31日。

2.报名要求：

（1）报名采用网络报名的方式，应聘者通过云南招聘网（http://www.ynzp.com/）点击招考公告栏，进入宣威市发展投资集团有限公司2022年公开招聘公告，详细阅读本次公告流程和要求后，点击报名入口：https://s.ynzp.com/zkbm-web/login/?examId=77，进行报名。

应聘者报名须按要求上传《宣威市发展投资集团有限公司2022年公开招聘报名登记表》（附件2） ，附件栏按要求上传本人免冠近照、身份证、毕业证、学位证、职业资格证、职称证、证明工作经历的相关材料（劳动合同或相关工作证明材料）扫描文件，以及其他可用作证明的自荐材料（如获奖证书、聘用证书、任职文件、科技成果、论文等）扫描文件。所有应聘材料不予退还。

（2）每名考生限报一个岗位，只接受网络报名，不接受电话、现场投递或邮寄材料报名。

（3）考生应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息错误的自行负责；弄虚作假的，一经查实即取消资格；

（4）在报考过程中如因考生个人信息不正确或通讯工具不畅通造成无法联系上考生的，视为考生主动放弃；

（二）资格初审及准考证打印

1.由云南招聘网对应聘者提交的报名信息及材料进行资格初审。满足本公告报名基本条件且同时满足报考岗位资格条件的视为资格初审合格。如因个人原因未按规定格式提供材料或提供材料不真实、不完整影响应聘结果的，由应聘者本人承担责任。凡因本人填写、提交信息弄虚作假的一经查实将取消其应聘资格和录用资格。

2.准考证打印

报名资格审核筛选通过的报考人员，由云南招聘网工作人员发送准考证至考生个人邮箱，考生自行从邮箱内下载并打印。

（三）笔试

1.公开招聘岗位的笔试开考比例不得低于3：1，未达比例的，经招聘工作组研究同意可按实际人数开考。

2.笔试采取闭卷考试方式进行，重点考察应聘人员的综合能力，按百分制标准评分，笔试成绩占综合成绩的50%。

3.笔试成绩将在云南招聘网（http://www.ynzp.com）上公示，公示时间为3个工作日。公示期间接受得分查疑申请（类型含参与考试得分为零分、已参考被标记为缺考、违纪异议三项）。

4.笔试时间、地点以云南招聘网电话或短信通知为准。

（四）资格复审

1.按照笔试成绩从高到低的顺序，以招聘岗位进入面试人数与拟招聘人数的比例为3:1标准进入资格复审人选名单，若确定进入资格复审的笔试成绩最后一名出现并列的，则并列进入资格复审。

2.拟进入面试人员本人或持委托函的人员，须携带与报名时提交的信息一致的应聘登记表、身份证、毕业证、学位证、学信网学籍在线验证报告、加盖学校公章的就业推荐表、职业资格证、职称证和其他业绩证明等材料的原件及复印件各一份至指定地点进行现场复审，资格复审时间及地点另行通知或关注笔试成绩公示环节。

3.若资格复审出现证件资料与报名信息不相符的，一律取消面试资格。未在规定时间内参加资格复审的视为主动放弃。因应聘人员主动放弃或资格复审不合格等原因的，按笔试成绩从高到低依次递补进入资格复审。

（五）面试

1.笔试结束后，根据笔试成绩排名，每个岗位拟招聘人数与进入面试人数的比例为3：1，进入面试人员不足规定比例人数的，按照实际人数进行面试。若确定进入面试环节笔试成绩最后一名出现并列的，则并列进入面试。

2.面试重点对应聘人员专业知识、综合素质进行全面测评。面试按百分制标准评分，成绩四舍五入保留小数点后两位，面试成绩占综合成绩的50%。未在规定的时间内参加面试的视为主动放弃。

3.面试请携带个人身份证原件及笔试准考证参加面试。

4.面试时间、地点以云南招聘网电话或短信通知为准。

（六）综合成绩公示

1.综合成绩总分为100分，其中笔试成绩占50%、面试成绩占50%。笔试成绩、面试成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。如出现分数一致的情况按面试成绩从高到低的顺序进入。

2.综合成绩将在云南招聘网（http://www.ynzp.com/）进行公示，公示时间为3个工作日。

（七）体检

根据综合成绩排名，通知拟录用人员到指定的医院进行体检，体检费用由应聘人员自理。若体检环节出现不符合要求和标准情况的，不予录用，按考试综合成绩由高到低依次递补。

五、公示和聘用

体检合格的，经宣威市发展投资集团有限公司相关程序研究决定通过后，确定最终拟录用人员并在云南招聘网（http://www.ynzp.com/）公示，公示时间为5个工作日，公示无异议的人员 ，按程序录用。

六、录用程序及福利待遇

（一）试用。对公示无异议的人员，由录用单位办理相关手续，试用期间按照录用单位相关规定发放试用期工资。

（二）考核。试用期满进行考核，考核合格的人员，按程序，办理入职手续，与录用单位签订劳动合同。

（三）福利待遇。与录用单位签订劳动合同后，工资按录用单位薪酬制度相关规定执行。

七、联系方式

咨询电话： 0871-65700007、0871-64981842。            

 纪检监督

1.本次招聘工作实行信息公开、过程公开、结果公开，主动接受纪检监察部门和社会监督。宣威市财政局纪检组对招聘工作进行全程指导和监督检查，对违反招聘工作纪律的，进行严肃查处。

2.本次招聘实行诚信承诺制，考生须遵守和满足此次公开招聘的政策规定，承诺完全满足应聘岗位要求的条件，诚信参与招聘工作的各个环节，提供真实有效并与招聘岗位相符的证件。对违反纪律的考生，一经查实，不予聘用。

监督电话

宣威市财政局纪检组电话： 0874-7163118

附件1：《宣威市发展投资集团有限公司2022年公开招聘岗位需求表》

附件2：《宣威市发展投资集团有限公司2022年公开招聘应聘登记表》

宣威市发展投资集团有限公司

2022年8月19日